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在大多数的产品中，“调节碱性体质”被写在了产品名称中。值得注意的是，记者根据销量排列发现，购买相关产品的人并不多，排在第一位的销量显示为“16”。记者随后走访了大坪附近的多家药房，均未发现有相关产品售卖。位于石油路上的一家药房工作人员介绍，“没进过专门的药物，也没人来打听过。”在大坪正街上的另一家药房，工作人员回忆，一年多前，药房曾经售卖过一种“酸碱平衡按摩仪”，但是因为太贵无人问津，“最后退回厂家了。”

二是以基于风险和信用的分类监管，提高监管的效率，要破解监管对象大量增长与监管力量相对不足之间的突出矛盾，降低监管成本，提高监管效能的关键是加快健全分类监管的机制，按照风险和信用建立分类监管清单，推动日常监管双随机、一公开的全覆盖。三是以包容审慎监管激励创业创新，当前各类融合性的新业态层出不穷，落实包容审慎监管重点要解决多目标之间的冲突，建立面向新业态的监管政策评估和动态调整的机制，定期组织开展独立的第三方的评估。

4韩国韩国半导体在60年代外国厂商进韩建厂开始，利用当地廉价劳动力，进行简单的散件组装，技术非常低端，具有真正意义的发展在80年代，以韩国三星、LG、现代（2001年分离出为海力士）、和大宇（97年亚洲金融危机中破产）四大财阀开启。韩国抓住大型机到消费电子的转变期对新型存储器的需求，形成“财阀+政府+小企业”的国内产业结构。发展至今，韩国以22%（907亿美金）全球半导体市场份额成为仅次美国的半导体超级大国，三星更是超越英特尔成为全球第一半导体企业。区别其他国家地区以政府为主导（早期或者特定场景），韩国财阀的推动作用更为突出。主要原因为1）美日争霸期间，财阀主导的吸收模仿获得跨越式技术提升；2）财阀+政府联合，小企业依靠局面；3）不间断地对设备、材料、人才的投资。

11月23日，金立手机官方微博发文，称关于刘立荣赌博的报道均属不实。日前，一直隐退在香港的刘立荣接受媒体采访，承认在塞班岛参与赌博，从金立“借用”了资金，没有一百亿那么多，大概十几个亿 。对金立的倒下，他认为直接原因是资金断裂，根本原因是长期以来公司都在亏钱。

人才短缺问题如何解决？实际上，困扰着内地中小公募基金公司的一大通病就是人才短缺，而申万菱信基金也概莫能外。3月底，公司发布公告称金昉毅离职，而此君虽然供职于申万菱信的时间仅三年，但却曾经同时管理着公司的七只基金，是名副其实的“一拖七”基金经理。而在其选择拂袖而去后，公司旗下仅存张少华一位基金老将，他的任职年限为8年。

在经济逆转时支持实体经济金管局总裁余伟文在《汇思》撰文时解释，按国际准则在2016年推出的CCyB机制，原意是让银行在经济好景时未雨绸缪，预留缓冲资本，以备在经济逆转时可以释放缓冲资本，让银行继续提供信贷支持实体经济，经过数年来持续上调，这个比率已达到银行风险加权资产的2.5%，而按照CCyB机制设计有关比率会按实际情况调整，因此局方在审慎考虑近期香港经济周期的变化后，决定按照机制将比率下调0.5个百分点，冀本港银行能善用这个空间，重点投放于支援中小企。